Avilés (E.P.) .-El Tribunal Superior de Justicia de Asturias (TSJA) ha avalado la conversión del personal laboral temporal en personal funcionario interino del Ayuntamiento de Avilés. El consistorio también ha anunciado este jueves que el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo nº 1 de Oviedo ha apoyado el proceder municipal sobre la composición de la mesa de negociación de los empleados públicos del consistorio.

Por lo que se refiere a la conversión del personal laboral temporal en personal funcionario interino el TSJA avala la decisión municipal de que el personal laboral fijo permaneciera en los puestos de personal funcionario y al personal laboral temporal se les ofreciera la posibilidad de una conversión en personal funcionario interino de forma voluntaria.

En la sentencia se reconoce la "compleja" situación y da por buena la decisión municipal dado que "el nombramiento de funcionario interino no tiene carácter obligatorio para el afectado, sino que se trataba de una posibilidad o derecho, cuyo rechazo no implicaba ruptura ni interrupción en la prestación de servicios con la corporación".

Por lo que se refiere a la mesa de negociación se constituyó en mayo de 2012 y se modificó en noviembre del mismo año para incorporar a representantes de la Fundación Municipal de Cultura y la Fundación Deportiva Municipal. Uno de estos cambió de UGT a CCOO, por lo que el primero de los sindicatos perdió la representatividad que tenía, del 50%, y acudió a los tribunales.

El Juzgado de lo Contencioso-Administrativo nº 1 de Oviedo argumenta que no se han de alterar las mesas en dos años, por "la necesidad de dotar a dichos foros de negociación de una cierta estabilidad".