Jacobo Jofre Ocampo, ha sido nombrado nuevo responsable del Soplao SA en sustitución  de Fermín Unzúe,  que finaliza mañana, día 28,  con su actividad laboral, al haber alcanzado la edad de jubilación.

Este nuevo nombramiento  supone una continuidad en las medidas de austeridad acordadas por el Gobierno de Cantabria, con una reducción del 25% respecto del salario del hasta mañana, miércoles,  responsable de estas instalaciones.

Jacobo Jofre Ocampo, se formó de octubre de 1992 a  junio de 1996 en la escuela de turismo Altamira, de Santander, ha sido master en gestión y liderazgo, por Sol Melía y en marketing turístico por la  escuela superior de turismo Altamira.

Su amplia experiencia laboral se ha desarrollado en los campos del asesoramiento turístico, tanto a empresas turísticas privadas como en la elaboración de diversos planes de competitividad turística para distintas administraciones.

En 2006 fue director de explotación cueva El Soplao, en Cantabria, con Turismo del Nansa, y años antes, director de unidad de negocio de viajes Iberia, tras su paso por el Grupo Sol Meliá, Viva Tours y NH Hoteles.

Un ahorro cercano al millón de euros anuales

Esta medida se une a otras ya puestas en marcha por la Consejería de Innovación, Industria, Turismo y Comercio, como la decisión de la amortización inicial de cinco puestos directivos en CANTUR S.A.,   que no van a ser cubiertos y cuyas funciones son asumidas por la Dirección General de Turismo, lo que origina un ahorro anual de 311.000,00 euros , o la supresión del cargo de director general de la Sociedad Regional de Turismo, funciones que han sido asumidas por el propio Director General de Turismo,  que suponen un ahorro de más de 60.500 euros anuales, o también,  la reducción de sueldos en los nuevos nombramientos, como  el director general de CANTUR S.A en un 23%.

De la misma manera, la supresión del cargo de director de la Agencia Cántabra de Consumo, y la asunción de dichas funciones por la directora general de Comercio y Consumo, ha supuesto el ahorro de otros 60.500 euros anuales, que se unen a los anteriores.

Estas acciones  también se han aplicado en Innovación e Industria, cuya fusión en una única dirección general suponen otro ahorro de 60.500 euros anuales, a los que hay que sumar las importantes cantidades que han supuesto la amortización de varias subdirecciones generales en el área de Innovación e Industria.

 De igual manera, el Grupo Sodercan ahorrará 430.000 euros anuales tras su reducción de su equipo directivo. De esta forma, la sociedad pública inicia el proceso de reestructuración de una empresa cuyos recursos humanos habían crecido un 156% en los últimos ocho años.

Por tanto, las medidas tomadas en la Consejería, el Grupo Sodercan y Cantur S.A. conllevan un ahorro global cercano al millón de euros anuales.