Oviedo moderniza el mantenimiento de sus zonas verdes con 176 nuevas máquinas, un 30% eléctricas

Oviedo moderniza el mantenimiento de sus zonas verdes con 176 nuevas máquinas, un 30% eléctricas

El Ayuntamiento de Oviedo ha dado un paso significativo hacia la modernización y sostenibilidad de sus servicios de mantenimiento de parques y jardines con la incorporación de 176 nuevas máquinas, de las cuales el 30% son eléctricas. Esta renovación busca mejorar la eficiencia en el cuidado de las zonas verdes y reducir el impacto ambiental.

La presentación de la nueva maquinaria tuvo lugar en el paseo del Bombé del Campo San Francisco, donde el alcalde Alfredo Canteli, acompañado por el concejal de Urbanismo y Servicios Básicos, José Ramón Pando, y el edil delegado del área, Daniel Tarrio, destacó la importancia de esta inversión para que "la ciudad siga siendo el gran jardín que es". 

El servicio de Parques y Jardines de Oviedo cuenta con 112 trabajadores encargados del mantenimiento de aproximadamente 2.781.904 metros cuadrados de zonas verdes, que incluyen 9.496 árboles alineados en calles y 16.786 árboles en áreas verdes. Con la nueva maquinaria, se espera facilitar las labores diarias y mejorar la calidad del servicio ofrecido a la ciudadanía.

La inversión en estas 176 máquinas asciende a más de 600.000 euros e incluye equipos como segadoras de asiento, cortacéspedes, tractores desbrozadores, desbrozadoras manuales, sopladoras, cortasetos de mano y de altura, motosierras y tijeras, entre otros. La elección de maquinaria eléctrica responde a una estrategia de sostenibilidad, ya que estos equipos no generan emisiones contaminantes y reducen significativamente el impacto acústico, mejorando así la calidad de vida tanto de los trabajadores como de los vecinos.

Esta renovación forma parte del contrato adjudicado en octubre de 2024 a la UTE FCC Medio Ambiente y PERICA Obras y Servicios S.A., para el servicio de mantenimiento, conservación y mejora de los espacios verdes y arbolado urbano de Oviedo. El contrato, con una duración de cuatro años y un importe de 19,1 millones de euros, incluye la formación continua de los trabajadores y la provisión de recursos materiales necesarios para sus labores. 

 

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