El Ayuntamiento de Avilés ha abierto una nueva convocatoria de su programa de contratación en prácticas, ofreciendo a 10 jóvenes titulados menores de 30 años la oportunidad de adquirir experiencia laboral durante un año en los servicios municipales. Esta iniciativa busca eliminar las barreras que enfrentan los jóvenes desempleados al incorporarse al mercado laboral, promoviendo la inserción profesional de recién graduados.
Un impulso para los jóvenes profesionales
El programa, cofinanciado por el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias y la Unión Europea, permitirá a los seleccionados trabajar a jornada completa en áreas clave como economía, turismo, trabajo social, cultura y periodismo. Las plazas disponibles incluyen:
- 1 puesto de Periodismo
- 1 puesto de Economía
- 1 puesto de Cultura (Historia)
- 1 puesto de Turismo
- 4 puestos de Trabajo Social
- 1 puesto de Integración Social
- 1 puesto de Administración (Asistencia a la Dirección)
Los aspirantes deberán cumplir una serie de requisitos, como haber obtenido su titulación universitaria o formación profesional reglada en los últimos tres años (cinco en caso de discapacidad), estar inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil y no haber sido contratados previamente en un puesto relacionado con su titulación.
Proceso de selección y plazos
La convocatoria, publicada en el Boletín Oficial del Principado de Asturias (BOPA) el 3 de diciembre, establece un plazo de 15 días hábiles para la presentación de solicitudes, que finaliza el próximo 30 de diciembre. Las solicitudes deben tramitarse exclusivamente a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Avilés en la sección de "Otras Convocatorias".
El proceso de selección se llevará a cabo mediante un concurso que incluirá la valoración de méritos y circunstancias personales. Los listados de personas admitidas y excluidas, así como las puntuaciones provisionales y definitivas, serán publicados en:
- El tablón electrónico del Ayuntamiento.
- El tablón de anuncios del Centro de Empleo Europa.
- La Dirección de Recursos Humanos municipal.
Compromiso con el empleo juvenil
El Ayuntamiento de Avilés reafirma su compromiso con el empleo juvenil, aumentando este año el número de contrataciones respecto a la convocatoria anterior, que ofreció 9 plazas. Este programa no solo brinda una primera experiencia laboral, sino que también fortalece la conexión entre los jóvenes profesionales y el tejido laboral local.
Para más información y detalles sobre los requisitos y documentación necesaria, los interesados pueden consultar el enlace de la convocatoria:
Convocatoria en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Avilés
