¡Buenas noticias para los empleados públicos de Asturias! El Gobierno autonómico ha aprobado un incremento adicional del 0,5% en sus retribuciones, lo que supone un aumento del 3% en total respecto al año pasado. Esta medida, que tendrá carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2023, beneficiará a cerca de 50.000 trabajadores.

Un acuerdo respaldado por los sindicatos

El acuerdo, alcanzado en el seno del Consejo de Gobierno, ha contado con el apoyo de las organizaciones sindicales FESES, CC.OO, CSIF y UGT, mientras que SAIF se abstuvo. Este respaldo refleja el compromiso del Gobierno con la mejora de las condiciones laborales de los empleados públicos, un colectivo fundamental para el funcionamiento de la Administración.

Adaptación de los salarios a la evolución del PIB

Este incremento del 0,5% se suma al 2,5% ya aplicado en 2023 y responde a la voluntad del Gobierno de adaptar los salarios del sector público a la evolución del Producto Interior Bruto (PIB). De esta manera, se garantiza que los empleados públicos mantengan su poder adquisitivo y contribuyan al dinamismo de la economía asturiana.

Un impacto positivo de 10,7 millones de euros

El coste total de esta medida asciende a 10,7 millones de euros, una inversión que el Gobierno considera necesaria para reconocer la labor de los empleados públicos y para fomentar la calidad de los servicios públicos en Asturias.

Un reconocimiento al trabajo de los empleados públicos

La subida del 0,5% en las retribuciones de los empleados públicos supone un paso importante en el camino hacia el reconocimiento de su importante papel en la sociedad asturiana. Su dedicación, profesionalidad y compromiso son claves para el buen funcionamiento de la Administración y para la prestación de servicios públicos de calidad a los ciudadanos.