La Justicia reconoce a 140 empleados asturianos el derecho a un descanso extra no recuperable por cada festivo “absorbido” por su libranza. La sentencia aplica la doctrina del Supremo y abre la puerta a revisar calendarios laborales en más empresas. El mensaje es claro y tiene recorrido: si tu día festivo coincide con tu descanso semanal, no desaparece. El Tribunal ...
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